T医師 インタビュー

どんなクリニックでしょう？

ライフステージに合わせたフレキシブルな働き方ができるのが魅力ですね。

私は、1人目の子供の出産から職場復帰し、2人目の子の妊娠、出産後に再度職場復帰してからの継続勤務をしています。

現在も、2人を育てながらの勤務をしています。

クリニックの特徴は？

以前は都内の大きな精神科病院に勤務の後、個人クリニックでも勤務していたのですが、大きな病院では、夜勤も当直も当然男女平等にあり、深夜の帰宅が常時で、週末でないと夫婦の会話もままならない状態でした。

また、小さなクリニックでは、子供の急な発熱などで自分が休みを申請したら、「代診の医師を自分で探してほしい」と言われるのが、辛かったですね。

なぜなら、地方の大学を出て主人の仕事の都合で都内へ転居しており、都内に知り合いの精神科医師が数名しかいない状況で、自力では代わりの先生を探すのが難しかったからです。

こちらに勤務するようになってからは、当直も無いし、夜遅くまでの残業もないので、仕事と子育てが無理なく両立できることが一番ありがたいと思っています。

大手エージェントよりも迅速に、総務スタッフが代わりのドクターを探してくれるので「精神的に楽」になりました。

また、主要な駅から至近に院があるので、どこの院に勤務になっても、通勤時間のロスが少なく、働きやすいと感じています。

逆に、注意すべき点は？

初期臨床研修を市中病院で履修した後に上京、大きな精神科病院にてレジデントとなったため、一度も大学医局に所属したことがありません。

ゆうメンタルクリニックにも医局が無いので、私は違和感がありませんでしたが、若手の先生で指定医や専門医を目指したい方にとっては、臨床経験は増えても指導を受ける機会がないので、甘くない職場といえるかもしれないですね。